茂縣鑫才人力資源有限公司根據(jù)企業(yè)發(fā)展需要，按照“公開(kāi)、公平、公正、擇優(yōu)”原則，面向茂縣境內(nèi)招聘工作人員派遣至茂縣林業(yè)和草原局“茂縣大熊貓國(guó)家公園茂縣園區(qū)”巡護(hù)崗位工作，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘原則

招聘工作遵循公開(kāi)公平、競(jìng)爭(zhēng)擇優(yōu)原則，實(shí)行統(tǒng)一報(bào)名、統(tǒng)一考試、統(tǒng)一聘用。

二、招聘人數(shù)、聘用期限及要求

1.招聘人數(shù)：17名；具體分配如下：

所屬鎮(zhèn)	招聘人數(shù)	招聘對(duì)象為國(guó)家公園內(nèi)社區(qū)居民以及集體資源劃入國(guó)家公園內(nèi)、居住在國(guó)家公園外的社區(qū)居民，原則上集體資源劃入國(guó)家公園的村（社區(qū)）。
疊溪鎮(zhèn)	1	（常住村民，涉及大熊貓國(guó)家公園的較場(chǎng)村、太平村、蠶叢村、沙灣村、桃花村、石大關(guān)村、大店村村民優(yōu)先 ）
溝口鎮(zhèn)	2	（常住村民，涉及大熊貓國(guó)家公園的水若村、深溝村、吾家村、溝口村、飛虹村村民優(yōu)先 ）
渭門(mén)鎮(zhèn)	2	（常住村民，涉及大熊貓國(guó)家公園的十里村、渭門(mén)村、核桃村、德勝村、細(xì)口村、道財(cái)村、永寧村、納普村村民優(yōu)先 ）
鳳儀鎮(zhèn)	4	（常住村民，涉及大熊貓國(guó)家公園的靜州村、南莊村、龍洞村、宗渠村、石鼓村、梨園村村民優(yōu)先 ）
富順鎮(zhèn)	2	（常住居民，涉及大熊貓國(guó)家公園的魚(yú)聽(tīng)村、唱斗村、神溪村、寶頂村、馬蹄村、勝利村、中心村、上關(guān)村、明足村、和溪村、富順村居民優(yōu)先 ）
土門(mén)鎮(zhèn)	2	（常住居民，涉及大熊貓國(guó)家公園的魚(yú)聽(tīng)村、唱斗村、神溪村、寶頂村、馬蹄村、勝利村、中心村、上關(guān)村、明足村、和溪村、富順村居民優(yōu)先 ）
南新	4	（常住村民，涉及大熊貓國(guó)家公園的別立村、安鄉(xiāng)村、文攀村村民優(yōu)先 ）

2.聘用期限：1年（合同到期自動(dòng)解除聘用關(guān)系）。

3.招聘要求：

(1)政治素質(zhì)好，擁護(hù)黨的路線方針政策，嚴(yán)格遵守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，具有良好的職業(yè)操守，遵紀(jì)守法，勤勉盡責(zé)，團(tuán)結(jié)協(xié)作，廉潔從業(yè)。

(2)具有履行崗位職責(zé)所必需的基本知識(shí)，熟悉相關(guān)政策法規(guī)。

(3)具有良好的個(gè)人品行和能夠正常履行職責(zé)的身體素質(zhì)。

(4)有下列情形之一者，不得報(bào)名：

-受過(guò)各種刑事處罰的。

-被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的。

-被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的。

-有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的。

-尚在黨紀(jì)、政務(wù)處分影響期內(nèi)。

-因違規(guī)違紀(jì)違法或受到責(zé)任追究被免職(解聘)的黨政機(jī)關(guān)和事業(yè)單位人員。

-按照相關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)回避的。

三、招聘條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，戶籍地限四川省阿壩藏族羌族自治州茂縣；

2.具備初中及以上文化程度；

3.年齡在18—55周歲以下（含55周歲）（原則：男性）；熟悉林情、草情、村情、民情，具備野外巡護(hù)的基本素質(zhì)和一定的文化水平，能夠在當(dāng)?shù)胤�(wěn)定從事管護(hù)工作。

4.具有符合崗位要求的身體條件、心理素質(zhì)；能適應(yīng)園區(qū)巡護(hù)、防火、宣傳等日常工作強(qiáng)度。

5. 原則上不跨村（社區(qū)）聘任、不得選聘財(cái)政供養(yǎng)人員，嚴(yán)格落實(shí)“一戶一崗”，每戶僅1人可承擔(dān)巡護(hù)崗位。

四、招聘程序

(一)報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間：2025年8月25日—2025年8月29日上午9:00至12：00；下午15:00至17:30（節(jié)假日不接受報(bào)名）。

2.報(bào)名方式：現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。

3.報(bào)名地址：茂縣鑫才人力資源有限公司;（茂縣政府第二辦公區(qū)4樓電梯對(duì)面辦公室）

4.報(bào)名提交資料：

（1）本人身份證、畢業(yè)證、戶口本等原件及復(fù)印件各一份；

（2）本人近期2寸免冠照片2張（藍(lán)底）；

（3）個(gè)人無(wú)犯罪證明；

（4）退役軍人、森林消防隊(duì)伍及消防救援轉(zhuǎn)業(yè)人員需提供軍人退伍證或轉(zhuǎn)業(yè)證明等相關(guān)材料原件及復(fù)印件各一份。

咨詢電話：19930965560

(二)筆試

(1)時(shí)間及地點(diǎn)：另行通知。

(2)筆試采取閉卷方式，內(nèi)容針對(duì)護(hù)林崗位的相關(guān)知識(shí)進(jìn)行測(cè)試，滿分為100分。筆試時(shí)間為90分鐘，正式開(kāi)考后30分鐘內(nèi)未進(jìn)入考場(chǎng)的，視為放棄。

（三）體能測(cè)評(píng)

(1)時(shí)間：另行通知，地點(diǎn)：另行通知，報(bào)考人員憑本人二代居民身份證，參加體能測(cè)評(píng)。

（2）測(cè)評(píng)項(xiàng)目：10米×4往返跑、1000米（女子800米）跑2個(gè)項(xiàng)目，測(cè)評(píng)要求參照《關(guān)于印發(fā)<公安機(jī)關(guān)錄用人民警察體能測(cè)評(píng)項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)>的通知》(公政治〔2024〕60號(hào))。凡其中一項(xiàng)不達(dá)標(biāo)的，視為體能測(cè)評(píng)不合格，不予進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié)。

未按照規(guī)定時(shí)間到達(dá)指定地點(diǎn)參加體能測(cè)評(píng)者或體能測(cè)評(píng)不合格者，不能進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié)。筆試成績(jī)、體能測(cè)評(píng)結(jié)果以及進(jìn)入面試人員名單將在四川考編通(m.jn39.com)進(jìn)行公告。

(四)面試

1.體能測(cè)評(píng)合格，根據(jù)筆試成績(jī)由高到低順序按招聘名額的2倍確定進(jìn)入面試。最后一名筆試成績(jī)出現(xiàn)并列的，一并進(jìn)入。進(jìn)入面試人員不足比例的，參加筆試人員全部進(jìn)入面試。

2.進(jìn)入面試的考生憑本人二代居民身份證，按照公布的時(shí)間、地點(diǎn)參加面試。面試滿分為100分，采取結(jié)構(gòu)化面試和隨機(jī)問(wèn)答的方式進(jìn)行。主要了解應(yīng)聘者基本情況、綜合素質(zhì)、學(xué)習(xí)工作經(jīng)歷等。

(五)成績(jī)計(jì)算

1.總成績(jī)=筆試×60%+面試×40%.

2.考試結(jié)果按總成績(jī)(100分)=(筆試成績(jī)100分×60%)+(面試成績(jī)100分×40%)的方式計(jì)算。根據(jù)考試總成績(jī)由高到低的順序，按招聘人數(shù)等額確定進(jìn)入體檢人員。進(jìn)入體檢人員最后一名總成績(jī)出現(xiàn)并列時(shí)，則符合優(yōu)先招聘條件者優(yōu)先;同時(shí)滿足優(yōu)先招聘條件的，則面試成績(jī)高者優(yōu)先。

(六)成績(jī)公告

總成績(jī)復(fù)核完成后，在四川考編通(m.jn39.com)向社會(huì)公開(kāi)發(fā)布《總成績(jī)、排名和進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)應(yīng)聘人員名單》，公告時(shí)間為2天。

(七)體檢和公示

1.體檢時(shí)間、地點(diǎn)以通知為準(zhǔn)。體檢按照《公務(wù)員聘用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》、《公務(wù)員聘用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)》等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，體檢人員還應(yīng)滿足：口齒清楚;無(wú)殘疾、無(wú)傳染性疾病;無(wú)精神疾病或精神類(lèi)疾病史;無(wú)重大家族遺傳病;無(wú)色盲、平足;軀體無(wú)明顯雞胸;無(wú)其他不適合從事巡護(hù)工作的疾病。

2.體檢費(fèi)用由考生自理。報(bào)考人員對(duì)體檢結(jié)果有疑問(wèn)時(shí)，可在接到體檢結(jié)論通知之日起3日內(nèi)提出書(shū)面復(fù)檢要求。復(fù)檢只進(jìn)行一次，只復(fù)檢對(duì)體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目。體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。

3.體檢不合格或自動(dòng)放棄出現(xiàn)缺額，在報(bào)考進(jìn)入面試人員中按考試總成績(jī)高低依次遞補(bǔ)(總成績(jī)相同的，按前述規(guī)定確定名次)。凡在報(bào)名或在體檢中弄虛作假，或者有意隱瞞影響聘用的疾病的應(yīng)聘者，取消體檢資格，不得進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié)，并根據(jù)違規(guī)事實(shí)做出處理。

4.確定擬聘用人員名單在四川考編通(m.jn39.com)向社會(huì)公示，公示時(shí)間為3天。

五、聘用

(一)公示期滿后，無(wú)異議或有反映但不影響聘用的，確定為擬聘用人員，按《茂縣鑫才人力資源優(yōu)先公司勞務(wù)派遣管理辦法》規(guī)定程序辦理聘用手續(xù)。對(duì)反映有不符合招聘條件并查有實(shí)據(jù)的，不予聘用。

(二)合同的簽訂。公示期滿后，擬聘用人員與茂縣鑫才人力資源有限公司按照勞動(dòng)合同法簽訂勞動(dòng)合同。

(三)應(yīng)聘者被聘用后被派遣到用人單位，由用人單位負(fù)責(zé)日常教育管理培訓(xùn)，接受用人單位的統(tǒng)一指揮調(diào)度，被聘用人員必須嚴(yán)格執(zhí)行用人單位的各項(xiàng)紀(jì)律和規(guī)章制度。

六、薪酬待遇

工資：4000元左右；保險(xiǎn)：五險(xiǎn)；其余待遇：每年公司組織體檢。

七、紀(jì)律與監(jiān)督

為保證本次工作的順利進(jìn)行，縣林業(yè)和草原局將全程監(jiān)督，嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)規(guī)定和紀(jì)律要求。對(duì)違反公開(kāi)考試招聘紀(jì)律、弄虛作假的報(bào)考人員，一經(jīng)查實(shí)，一律取消資格，并按照有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。

八、其他事項(xiàng)

(一)本次招聘工作不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦輔導(dǎo)培訓(xùn)班，請(qǐng)廣大報(bào)考者提高警惕，切勿上當(dāng)受騙。

(二)招聘中各環(huán)節(jié)通知及公示內(nèi)容，統(tǒng)一由茂縣鑫才人力資源有限公司發(fā)布。

(三)因個(gè)人原因未參加筆試、體能測(cè)試、面試、體檢等環(huán)節(jié)的，視為報(bào)考者自動(dòng)放棄本次應(yīng)聘。

(四)參考人員應(yīng)保持手機(jī)通訊暢通。電話通知事項(xiàng)，工作人員在30分鐘內(nèi)3次電話無(wú)法與考生取得聯(lián)系，視為考生放棄參加本次招聘。

本公告由茂縣鑫才人力資源有限公司負(fù)責(zé)解釋。

報(bào)名咨詢電話：19930965560。

茂縣鑫才人力資源有限公司

2025年8月25日